В Башкирии учатся, как поднять производительность труда

Комплексные навыки для повышения эффективности осваиваются по программе «Лидеры производительности». Обучение проходит в рамках национального проекта «Производительность труда».

«Обучение призвано сформировать системный подход к управлению предприятием для роста производительности труда в условиях динамических изменений, - пояснил заместитель министра экономического развития и инвестиционной политики РБ Айрат Фахретдинов. -Процесс выстроен таким образом, чтобы помочь предприятиям нарастить производительность труда не менее чем на 30 процентов за три года участия в нацпроекте. Участники получают актуальные знания и инструменты по направлениям «стратегия», «коммерческая деятельность», «производство и логистика», «управление персоналом» и «цифровизация».

Участникам нового потока предстоит разработать 50 дорожных карт повышения эффективности для реальных заказчиков. В дальнейшем приобретенные навыки позволят им инициировать и реализовывать подобные проекты самостоятельно. Всего в рамках восемнадцатого потока к обучению приступили более 500 российских управленцев. В него вошли команды более 80 предприятий из 31 региона.

Программа «Лидеры производительности» - одна из системных мер, разработанных Минэкономразвития РФ для поддержки предприятий-участников национального проекта «Производительность труда». Всего до конца 2024 года планируется обучить 10 тыс. руководителей по всей стране. Сейчас на официальном сайте программы открыт прием заявок на следующие потоки текущего года, ближайшие два стартуют уже в конце февраля.

Национальный проект «Производительность труда и поддержка занятости», с 2021 года «Производительность труда», утвержден в соответствии с майским указом президента Владимира Путина. Он призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда в стране на пять процентов к 2024 году.