Все новости
Общество
10 Апреля , 10:15

В Башкирии в конкурсе «Трудовые династии» примут участие представители 18 профессий

Конкурс «Трудовые династии Республики Башкортостан» проводится уже в третий раз, его цель — сохранение и преумножение трудовых традиций в семьях, сообщили в министерстве семьи, труда и соцзащиты населения. В этом году соревнование будет проходить по 18 направлениям.

В Башкирии в конкурсе «Трудовые династии» примут участие представители 18 профессий
В Башкирии в конкурсе «Трудовые династии» примут участие представители 18 профессий

— Впервые участие в конкурсе примут династии ветеринаров. Наряду с аграриями, промышленниками, пожарными, связистами, врачами, учителями, журналистами, финансистами, деятелями культуры оспаривать победу будут семьи, посвятившие себя работе в социальной сфере, — рассказала министр семьи, труда и социальной защиты населения Башкортостана Ленара Иванова.

Конкурс проводится в два этапа по трем номинациям: «За эффективную работу» — победа присуждается династии, имеющей наибольшее количество наград; «За преемственность поколений» — победит самая многочисленная династия; «Старейшая династия» — выбирается династия с самым продолжительным трудовым стажем.

Участвовать в конкурсе могут семьи, состоящие из трех и более человек, при этом хотя бы один представитель династии должен постоянно жить и работать в Башкортостане. Общая продолжительность трудовой деятельности  членов династии в одной сфере должна составлять не менее 30 лет.  

Отборочный этап проходит с 1 апреля по 1 июня. Претенденты должны представить в отраслевые министерства и ведомства пакет документов (заявку, список членов трудовой династии с указанием трудового стажа, копии трудовых книжек, документы, подтверждающие родство с основателем династии и присуждение наград), а также рассказ о семейных традициях, фотографии и видеоматериалы из семейного архива.

Кстати, трудовые династии — победители и призеры конкурса прошлых лет допускаются к участию в нем не ранее чем через три года.

Фото: сайт минтруда РБ

 

Автор:Жанна МИРОНОВА
Читайте нас: